28 nov. 2012

Visite marché au Cadran

Lundi 19 novembre, un minibus d'apprentis de seconde pro SDE est parti visiter le marché au cadran de St Pierre sur Dives.

Fidèle au rdv, M. Bréard, le président de la SICAMON, nous a accueilli pour nous expliquer le fonctionnement de ce marché unique en son genre dans le Calvados.

Les apprentis ont pu également assister au débarquement des bovins amenés par les éleveurs. Les animaux sont pesés individuellement afin de donner une première estimation au propriétaire puis dès 14h30, chaque "lot" entre dans l'arène et les enchères démarrent. Les acheteurs sont installés sur des tables avec des boutons afin de pouvoir enchérir discrètement sur la bete de leur choix.

M. Bréard anime lui-même toutes les enchères, le vendeur se trouvant généralement à proximité de façon à refuser la vente si le montant final ne lui convient pas... 


 
 

L'avantage certain de ce type de marché pour le vendeur est de faire jouer la concurrence, ce qui est rarement le cas sur l'exploitation !

11 oct. 2012

Démonstration NEWHOLLAND du Mercredi 03/10/12

Expérimentation d'ensilage de différentes variétés de maïs.

Tracteur New Holland au banc d'essai










Banc d'essai
Essai dans les champs
                                                   














13 sept. 2012

Sortie au SPACE de Rennes



Les classes de  seconde "AE" , seconde "SDE", "BPA" et de "CAPA PAUM 1°" sont allés  mercredi 12 Septembre  visiter le SPACE de Rennes  qui est un salon dédié à l'élevage et aux matériels qui y sont associés.

29 août 2012

CFA - Rentrée 2012

Nouvelle rentrée au CFA du Robillard :

Lundi 3 septembre pour les classes suivantes :
  •  CAPA PAUM 2ème année
  •  1ère PRO Agro Équipements
  •  1ère PRO Systèmes à Dominante Élevage (SdE)
  •  Terminale PRO Agro Équipements
  •  Terminale PRO Systèmes à Dominante Élevage (SdE)
  •  BTS Génie des Équipements Agricoles 1ère année

Lundi 10 septembre pour les classes suivantes :
  •  CAPA PAUM 1ère année
  •  BPA "Travaux de Conduite et Entretien des Engins Agricoles" 
  •  2de PRO  Agro Équipements
  •  2de PRO  Systèmes à Dominante Élevage (SdE)
  •  BTS Génie des Équipements Agricoles 2ème année

Rque : il reste quelques places disponibles en BPA "Travaux de Conduite et Entretien des Engins Agricoles" , formation en 1 an pour devenir salarié agricole spécialisé dans la maintenance et la conduite des engins agricoles. 

Pour plus de renseignements
CFA du Robillard : 02.31.42.61.21

CFPPA - Rentrée des BP REA

Les stagiaires inscrits en formation continue au BP REA - Brevet Professionnel de Responsable d'Exploitation Agricole- feront leur rentrée au CFPPA du Robillard le lundi 3 Septembre 2012 à 9h30.

Il reste encore quelques places disponibles, pour plus de renseignements contactez le CFPPA du Robillard au 02.31.42.61.06 ou consultez la plaquette d'information (cliquez ici)

Cette formation peut également être suivie en FOAD - Formation ouverte et à distance


30 mai 2012

Sortie CAPA PAUM 1

Séance de travaux pratique avec la classe de CAPA PAUM1.



L'objet de cette sortie était de caractériser différents types de sol et d'aborder la notion de structure. Lors de cette sortie, il y a eu aussi initiation à la reconnaissance des plantes de prairie.

9 mai 2012

Visite du Haras de Marancourt avec les 1ere SDE


Chaleureusement accueillis par toute l'équipe du Haras de Marancourt, situé à Lessard et le Chêne dans le Calvados, nos élèves de 1ere SDE en compagnie des BTS 1ere année du lycée, ont pu découvrir l'élevage des trotteurs.

Le Haras accueille cette année 7 étalons Trotteur pour leur activité "étalonnage" et reçoit donc de nombreuses juments pour les inséminations artificielles. Riche d'un BTS du Robillard et d'une formation d'inséminateur, Joffrey se charge des prélèvements des étalons, des préparations des doses et des IA.

La 2ème activité proposée par le Haras est la surveillance des poulinages. Si le Haras possède une dizaine de poulinières, l'équipe assure le poulinage d'une petite centaine de juments de propriétaires qui préfèrent déléguer cette mission délicate.
Depuis quelques années, le Haras utilise un système perfectionné de surveillance (aimants et alarme) qui, couplé au savoir faire et à la grande disponibilité de l'équipe, permet à de nombreux poulains, aux origines souvent prestigieuses, de voir le jour en toute sécurité !

Les élèves ont apprécié à leur juste valeur cette visite pédagogique très riche. Assister à un prélèvement de l'étalon "Flambeau des Pins" et l'insémination de la jument fut une expérience très surprenante pour beaucoup. Un grand merci à toute l'équipe du Haras qui a su partager sa passion et son amour des chevaux à leurs visiteurs !


19 avr. 2012

CFA : Visite de production agricole d'énergies renouvelables




Mardi 17 Avril, départ à 8h00 du CFA du Robillard,
 pour une journée de visite dans l'Orne sur le thème
de la production d'énergies renouvelables.







Le matin était sur le thème de la méthanisation et du photovoltaïque.
Les BAC PRO du CFA ont pu visiter une installation de biométhanisation avec les caractéristiques suivantes :
- Puissance électrique de 150 kW
- Energie produite 1 031 088 de kWh sur l'année
- Investissement : 1 000 000 € avec temps de retour sur investissement : 6ans.
- Intrants : 6 000 tonnes en majorité du fumier bovin.

Ils ont pu également observer une installation de panneaux photovoltaïques sur 650 m² de toiture.


L'après midi était consacré à la filière bois énergie :
- démonstration de déchiqueteuses à grappin sur parcelle (débit de chantier 40m3 à l'heure)
- visite d'une chaudière à bois déchiqueté

Cette visite a eu lieu dans le cadre du MAP "Gestion énergétique" du BAC PRO au CFA.

 Nous remercions le GAEC "Les Manets" pour leur accueil et la FDCUMA de l'Orne.

Quelques photos ...

CFPPA : Regroupement module FOAD "S'initier à la fabrication du cidre"

Le 4 avril dernier avait lieu le 1er regroupement des stagiaires inscrits en UCARE FOAD "S'initier à la fabrication du cidre".

Ce nouveau module comprend  :
- une partie théorique accessible à distance depuis notre plateforme de formation (http://foad.le-robillard.fr) 
- et une partie pratique. 
  
 Au programme de cette journée pratique :
  • Initiation à la dégustation :
Dégustation de cidres typés (possibilité de déguster les cidres des participants)
Caractérisation des produits étudiés
 

  • Analyses principales de différents cidres :
Densité, pH, TML, acidité totale, comptage de levures et interprétation des résultats obtenus.
 

  • Présentation des travaux de la cave :
Mise en route des filtres à plaques et à alluvionnage continu.
Réhydratation de LSA, traitements de finition.


Pour plus de renseignements sur ce module FOAD, 
contacter Stéphanie COMMEAU : 02.31.42.60.96

1 mars 2012

CFPPA : "certi PHYTO"

Depuis Janvier 2012, le CFPPA du Robillard en partenariat avec le CFPPA de Sées, est habilité pour dispenser des formations préparant aux différents certificats individuels produits phytosanitaires ou plus connus sous le terme "certi PHYTO"

Sont concernés, tous les professionnels du secteur des produits phytosanitaires qui exercent :
  •  des fonctions d'encadrement , de vente, d'application ou de conseil
  •  la mise en vente et  la distribution
  •  l'utilisation dans le cadre de leur activité professionnelle à titre salarié

 Pour plus de renseignements, contacter le CFPPA du Robillard : 02.31.42.61.06

9 févr. 2012

Visite de Laboratoires Duncombe & Lilano

Mardi 3 janvier 2012, les élèves de "productions animales" étaient de sortie avec les BTS du lycée. Le but de la journée était de découvrir le LILANO, le Laboratoire interprofessionnel laitier de Normandie et le Laboratoire départemental Frank DUNCOMBE.

Le Lilano fait partie des 16 laboratoires français normalisés par le CNIEL pour réaliser les analyses de lait. En Basse Normandie, le lait d'environ 7 500 producteurs est contrôlé par les analyseurs St Lois. Sont ainsi vérifiés, en un laps de temps très court, les "germes", "cellules", "butyriques", "inhibiteurs" ... afin d'assurer une qualité irréprochable pour transformation et consommation humaine !












L'après-midi, le laboratoire Frank Duncombe nous a grand ouvert ses portes. Créé à Caen en 1896, le laboratoire a aujourd'hui acquis une forte notoriété dans des domaines spécifiques tels que la santé animale, l'environnement et l'alimentation grâce au travail précis de 140 agents sur plus de 250 000 échantillons analysés, soit plus d'un million de dosage ou de recherche. 150 000 échantillon concernent les bovins, 50 000 les équins, 6 000 les ovins ....
C'est avec une grande gentillesse et disponibilité que Guillaume FORTIER, responsable du département "santé animale", nous a accueillis cette après midi. Intarissable passionné, il nous a présenté les différents locaux spécialisés, avec moult explications et anecdotes.

Un grand merci à tous les intervenants pour leur accueil & explications passionnantes !

30 janv. 2012

Service de remplacement : Offre d'emploi

Avis aux anciens du Robillard, le Service de Remplacement des 4 Vallées propose 2 offres d'emplois : 

  • Recherche d'un(e) salarié pour un remplacement pour un congé paternité durant 11 jours, du 11 février au 25 février (période de vacances scolaires ) .
Ce poste se situe prés de Falaise .
C'est une exploitation avec un troupeau de vaches allaitantes et céréales .La conduite des engins agricoles doit être maitrisée ainsi que le suivi de l'élevage ,puis il faut être âgé de plus de 18 ans et posséder un moyen de transport . 
Le salaire est au coefficient 210 , soit 9,29 euros brut de l'heure .Une indemnité de déplacement de 5 euros est versée par jour de travail . 
Le sérieux et la motivation dans le travail sont obligatoires .


  • Recherche d'un(e) salarié à plein temps en CDD pour un remplacement d'un congé de maternité sur le secteur de Falaise à partir du 09 janvier 2012 et pour une durée de 16 semaines.
L'exploitation est en production laitière avec un troupeau de 50 vaches.Le travail consiste à réaliser les traites et les soins aux animaux . La production de céréales est présente également et la participation aux travaux des cultures est demandée.
Il faut être âgé de 18 ans minimum et posséder un moyen de transport .
Les repas peuvent être assurés sur le lieu de travail .
La rémunération est basée sur le coefficient 210 : 9,29 euros de l'heure et une indemnité de déplacement d'un montant de 5 euros est versée par jour de travail .
Le poste est à pourvoir dés maintenant .

Il peut être envisagé un poste en CDI par la suite si le sérieux et la motivation dans le travail sont prouvés .Le poste en CDI sera le remplacement ou le complément de main d’œuvre chez les différents adhérents du Service de Remplacement des 4 Vallées .

Pour postuler, contacter le CFPPA qui vous transmettra les coordonnées de l'employeur.

25 janv. 2012

Portes Ouvertes Spéciales BTS Agricoles

SAMEDI 4 FÉVRIER 2012

9h00 - 12h00  

Présentation des formations BTS Agricoles au Robillard

Brevet de Technicien Supérieur Agricole en apprentissage 
- Option Génie des Équipements Agricoles

Brevet de Technicien Supérieur Agricole  en formation initiale scolaire
- Option Agronomie, Productions Végétales
-  Option Productions Animales 
Option Gestion et Maîtrise de l'Eau 
  
Au programme : Présentation des filières, rencontre avec les équipes pédagogiques, visite du site et informations sur la procédure "post Bac"

Accueil au  CDI - CDR du Robillard.